「採用を進めたいがリソースがなく滞っている」
「なるべく安く採用業務を依頼したい」
このような悩みをお持ちではないでしょうか。
本記事では、ベンチャー企業におすすめの採用代行サービスを9社厳選してご紹介します。採用業務にお困りの方は、ぜひ最後までご覧ください。
また、今すぐ採用業務を依頼したい方は「トルトルくん」がおすすめです。
トルトルくんは月10万円からの定額制で、採用に関わる業務をまるっと任せられるサービスです。
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【定額】トルトルくんを見る目次
 |  | |
| トルトルくん | StockSun | |
| 費用 | 月10万〜 | 要相談 |
| 特徴 | 13種類の採用手法を組み合わせ、企業の採用活動を総合的にサポート | 国内随一のノウハウを誇る採用動画マーケティング |
| 詳細 | ・検索エンジン運用 ・Webサイト運用 ・スカウト代行 ・採用SNS運用代行 ・求人広告 | ・Webサイト運用 ・広告運用 ・SEO ・LINE ・SNS運用代行 |
| 公式HP | 公式HP | 公式HP |
はじめに弊社StockSunで提供している採用代行サービスのトルトルくんを紹介します。
【トルトルくんのおすすめポイント】
トルトルくんの特徴は以下のとおりです。
| 費用感 | 月額10万円〜 |
| 技術力 | ・採用の知見が深い優秀なディレクター ・フリーランスで構成される強い採用チーム |
| 実績 | ・支援開始から1週間で5応募1名採用に成功 ・採用単価40～70％削減 |
| 対応可能領域 | ・検索エンジン運用 ・Webサイト運用 ・スカウト代行 ・採用SNS運用代行 ・求人広告 ・人材紹介 ・ヘッドハンティング ・ハローワーク |
トルトルくんは、StockSunが提供する定額制の採用代行サービスです。
月額10万円から利用可能で、13種類の採用手法を組み合わせ、企業の採用活動を総合的にサポートします。
最短3日でサービスを開始でき、採用のプロフェッショナルがチームを組んで対応します。
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【定額】トルトルくんを見る以下の動画では実際に弊社の採用支援を受けたお客様にインタビューを実施しています。
StockSunの特徴は以下のとおりです。
| 費用感 | 月額5万円〜 |
| 技術力 | ・実績のある認定パートナーが担当 ・技術レベルは業界トップクラス |
| 実績 | ・SNSを活用して採用コストを85%減少させた ・自社YouTubeチャンネルを活用し1動画で56名の応募、14名の採用に成功 |
| 対応可能領域 | ・Webサイト運用 ・広告運用 ・SEO ・LINE ・SNS運用代行 ・サイト解析 ・YouTube運用代行 ・動画制作 |
StockSun株式会社は、採用のプロフェッショナルとして高い評価を受けている代理店です。
クライアントのニーズに合わせた柔軟な対応が可能で、採用活動全体をサポートする総合的なアプローチが特徴です。
経験豊富なコンサルタントが多数在籍しているため、業界や職種に応じた的確なアドバイスが期待できます。
弊社StockSunでは、貴社の予算と目的に合わせた費用対効果の高い施策を提案いたします。
オンライン相談は無料です。良い人材を確保するために、まずは話を聞きにいきましょう！
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【無料】採用の相談をする| 役員 | 代表取締役 岩野 圭佑 |
| 設立日 | 2017年7月28日 |
| 住所 | 東京都新宿区西新宿3丁目7-30 フロンティアグラン西新宿地下1階B102号室 |
| 資本金 | 10,000,000円 |
| 公式HP | https://stock-sun.com/ |
トラコム株式会社は、新卒・中途問わず幅広い業種・職種に対応した採用代行が得意な採用代行会社です。トラコム株式会社の強みは以下の通りです。
また、採用コストの最適化やHRTech導入支援、映像制作など多角的なサービスを受けられるメリットもあります。そのため、採用リソースが限られている企業や、幅広い採用チャネルを活用して母集団形成を強化したい企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
株式会社アールナインは、新卒・中途問わず幅広い業界に対応できる採用代行会社です。株式会社アールナインの強みは以下の通りです。
また、急な採用ニーズやリソース不足にも最短1週間で対応でき、採用業務の効率化と属人化防止というメリットもあります。そのため、採用体制の強化やノウハウ不足に悩む企業、効率的かつ質の高い採用活動を目指す企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
ソーシャルリクルーティング株式会社は、SNSを活用した採用広報・母集団形成が得意な採用代行会社です。ソーシャルリクルーティング株式会社の強みは以下の通りです。
また、採用コストの削減や幅広い求職者との出会い、優秀な人材の見極めができるというメリットもあります。そのため、自社の魅力発信やSNSを活用した採用活動を強化したい中小・ベンチャー企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
株式会社ポテンシャライトは、スタートアップやベンチャー企業の採用支援・エンジニア採用が得意な採用代行会社です。株式会社ポテンシャライトの強みは以下の通りです。
また、採用管理システムや自動化ツールの活用で、担当者の業務効率化と採用活動の質向上というメリットもあります。そのため、採用ノウハウやリソースが不足しがちなスタートアップや、エンジニア採用を強化したい企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
株式会社JoB-upは、ダイレクトリクルーティングを活用したスカウト型採用が得意な採用代行会社です。株式会社JoB-upの強みは以下の通りです。
また、社内リソースを最小限に抑えながら母集団形成や採用活動を推進できるというメリットもあります。そのため、コストを抑えつつもダイレクトリクルーティングで効率的に人材を確保したい企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
株式会社プロ人事は、新卒・中途・専門職など幅広い業種・職種に対応できる採用代行会社です。株式会社プロ人事の強みは以下の通りです。
また、採用コンサルティングや説明会代行、ダイレクトリクルーティング運用など多様な業務をワンストップで依頼できるメリットもあります。そのため、採用リソースやノウハウが不足している企業や、難易度の高い職種採用に課題を抱える企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
株式会社コーナーは、プロフェッショナル人材による戦略的な採用支援が得意な採用代行会社です。株式会社コーナーの強みは以下の通りです。
また、必要な業務を必要なタイミング・期間だけ依頼できる柔軟性や、初期費用0円・月額制の明瞭な料金体系というメリットもあります。そのため、専門知識を持つ即戦力人材で採用課題を根本から解決したい企業や、戦略的な採用体制を構築したい企業には特におすすめの採用代行会社でしょう。
採用代行サービス（RPO）とは、企業が自社で行っていた採用活動の一部または全部を、外部の専門業者に委託するサービスです。
RPOは求人媒体の選定・運用、求人票作成、スカウト送信、候補者対応、面接調整、内定者フォローなど、幅広い採用業務をカバーします。
単なる作業の代行にとどまらず、採用戦略の設計やKPIの可視化・改善など、戦略的パートナーとして企業の採用活動全体を支援できる点が特徴です。
これにより、採用担当者はコア業務に集中でき、採用効率の向上やノウハウの蓄積も期待できます。
また、今すぐ採用業務を依頼したい方は「トルトルくん」がおすすめです。
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【定額】トルトルくんを見る採用代行サービスを選ぶ際は、以下のポイントをおさえておきましょう。
それぞれ詳しく解説します。
ベンチャー企業は限られた人員で多様な業務をこなす必要があるため、採用代行サービスに委託したい業務範囲を柔軟にカスタマイズできるかが重要です。
求人広告の作成・運用や応募者管理、面接日程調整などのノンコア業務から、面接官トレーニングや内定者フォロー、オンボーディング支援などのコア業務まで、必要な部分だけを選んで依頼できるサービスを選びましょう。
自社の成長フェーズや課題に合わせて最適なサポートが受けられることが、効率的な採用活動につながります。
採用代行サービスの選定では、自社が属する業界や職種に対する深い知見や実績があるかを必ず確認しましょう。
特にベンチャーやスタートアップは独自のカルチャーやスピード感が求められるため、業界特有の採用課題やターゲット人材の傾向を理解しているパートナーが望ましいです。
専門知識や過去の支援実績が豊富な会社であれば、より的確な母集団形成や選考プロセスの提案が期待できます。
ベンチャー企業は採用リソースが不足しがちなため、手厚いサポート体制も重要なポイントです。
専任担当者やチームによる継続的なサポート、定期的なレポーティングや改善提案、採用広報やオンボーディングまで一貫して支援できる体制が整っているかを確認しましょう。
サポートの質が高いサービスは、採用活動の効率化だけでなく、ノウハウの蓄積や自社の採用力向上にもつながります。
また、おすすめの採用代行サービスについて知りたい方は下記記事もご参考にしてみてください。
関連記事：【2025年最新版】おすすめの採用代行（RPO）サービス45選！特徴を徹底比較してご紹介
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【定額】トルトルくんを見る採用代行サービスの費用は、基本的に「月額固定型」「従量課金型」「成功報酬型」の3つに分けられます。
費用相場の目安を下記表にまとめたので、参考にしてみてください。
| 料金形態 | 特徴 | 費用相場例 |
|---|---|---|
| 月額固定型 | あらかじめ決められた業務範囲で毎月一定額を支払う | 10万円〜80万円／月（業務範囲や規模により変動） |
| 従量課金型 | 実施した業務量に応じて料金が決まる | 面接日時設定5万円〜／月、スカウト送信1,000円／件〜 |
| 成功報酬型 | 採用成功時にのみ費用が発生し、採用者の年収の20〜35％が目安 | 60万円〜120万円／人 |
上記はあくまで目安となるため、詳細な費用について知りたい方は依頼先の会社へ直接問い合わせてみましょう。
また、採用代行の費用相場についてより詳しく知りたい方は下記記事もご覧ください。
関連記事：採用代行（RPO）の費用相場は？全16社の料金・費用を徹底比較
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【定額】トルトルくんを見る「トルトル君」に依頼した企業実績を4事例紹介します。
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【定額】トルトルくんを見る本記事ではベンチャー企業におすすめの採用代行サービスを9社厳選して紹介しました。
ベンチャー企業で採用業務にお困りの方はぜひご参考にしてみてください。
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